كتيب توثيقي لمعرض المعرفة: المرونة المؤسسية

“معرض المعرفة” هو حدث يجمع بين الممارسين في مجال التنمية، والباحثين، والفنانين، ورواد الأعمال الاجتماعيين، والنشطاء، والمهتمين بالتعلم، والمشاركة في إنتاج المعرفة حول موضوع معين. تشمل هذه المعرفة أنواعًا مختلفة من الفهم والممارسة، مثل الأدوات والأساليب العملية، والمخرجات القائمة على البحث، والممارسات والتجارب العملية على أرض الواقع.

تناول معرض المعرفة لهذا العام (٢٠٢٤) موضوع “المرونة المؤسسية” في مجال الفن والثقافة، والذي تم شرحه من خلال التركيز على دعم المنظمات لتزدهر وتعمل بشكل أفضل لصالح فرق عملها والمجتمعات التي تستهدفها والقضايا التي تدعمها. تم تصميم معرض المعرفة بشكل تشاركي من خلال مساهمات المشاركين الذين شاركوا خلاله مختلف أساليب المعرفة والعمل، حيث أخدت مساهماتهم أربعة أشكال:

  1. أسئلة مفتوحة ونقاشات جماعية
  2. المعرفة العملية | مشاركة أداة أو أسلوب عمل
  3. المعرفة التأملية | مشاركة ممارسة أو تجربة
  4. المعرفة النظرية | مشاركة البحوث ومنتجات

شيماء عاطف محمد ياسين سلمان منة الله رضا عطا

دراسات الحالة: المشاركة والإدماج

فريق “مسارات جماعية” قام بتطوير هذه الدراسات الخمس التي تسلط الضوء على المنظمات التي تتعاون مع المجتمعات المحلية. ستركز هذه الدراسات على تعزيز المشاركة والاندماج داخل المؤسسات ومع أصحاب المصلحة الأوسع لديها.

هذه الدراسات الحالية هي نتائج لاستشارات أكبر، تحديداً:

1. تقييم وتوثيق مشروع “الشباب في العمل” الذي نفذته “ألوان وأوتار” ودعمته مؤسسة “دروسوس”.
2. YPE-DAPP، بقيادة منظمة “أوكسفام”، تهدف إلى عرض قدرات المنظمات الشريكة على دمج قيم التضمين وقيم المؤسسة والتنموية الأخرى على مستويات مختلفة.

وفيما يلي الدراسات الخمس:

1. تطور الثقافة التنظيميةرحلة “ألوان وأوتار”. تتناول هذه الدراسة تحول ثقافة منظمة “ألوان وأوتار” مع مرور الوقت.
2. تكامل الفنون والمجتمعنهج “ألوان وأوتار” في المجتمعات الفقيرة. اكتشاف كيف استخدمت “ألوان وأوتار” الفنون والمقاربات المتكاملة في المجتمع لرفع المجتمعات الأقل حظاً.
3. بيئة عمل ومجتمع متضمنة: منصة “فرصنا” لشركة “بشر سوفت”. استقصاء جهود شركة “بشر سوفت” نحو التضمين في ثقافة مكان العمل الداخلية والبيئة الخارجية، مع التركيز على منصة “فرصنا”.
4. تمكين المرأة: النهج التشاركي لجمعية “حياة أفضل”. اكتشاف كيف تعزز جمعية “حياة أفضل” التضمين وتمكين النساء من خلال عملية تشاركية، مع التركيز على الأدوات لتطوير التنمية المجتمعية المستدامة.
5. التنوع والشمول في “الرحلة”: فحص المتغيرات الخارجية. تحليل للنهج الذي تتبعه “الرحلة” في التضمين عبر سبع متغيرات خارجية: الجنس، الجغرافيا، العمر، الصناعات، مراحل الشركات الناشئة، اللغات، وأصحاب المصلحة.

 

أميرة حسام